武漢云上云文化傳媒有限公司是貫徹中央推進(jìn)媒體深度融合發(fā)展戰(zhàn)略部署，按照蔡甸區(qū)深化改革委員會(huì)文件精神和蔡甸區(qū)文化體制改革的專(zhuān)項(xiàng)意見(jiàn)，深化武漢市蔡甸區(qū)融媒體中心管理體制改革而組建的新型主流文化傳媒公司，是蔡甸區(qū)融媒體中心直屬的國(guó)有企業(yè)和產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)平臺(tái)，為適應(yīng)公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘公司高層管理崗、行政崗、財(cái)務(wù)崗、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)崗等12名工作人員。

受武漢云上云文化傳媒有限公司委托，深圳市特發(fā)政務(wù)服務(wù)有限公司武漢蔡甸分公司代理此次招聘相關(guān)事宜，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘數(shù)量和崗位

按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，武漢云上云文化傳媒有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘12名工作人員（男女不限），從事高層管理崗、行政崗、財(cái)務(wù)崗、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)崗等相關(guān)工作。

二、招聘條件及崗位要求

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備以下條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，具有國(guó)家承認(rèn)的全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2.具有良好的政治素養(yǎng)和道德品行。

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，五官端正，可正常從事崗位職責(zé)要求的各項(xiàng)工作。

4.作風(fēng)樸實(shí)，品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，吃苦耐勞，群眾觀念強(qiáng)。

5.具有較強(qiáng)的社會(huì)實(shí)踐能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、語(yǔ)言文字表達(dá)能力，熟悉計(jì)算機(jī)辦公軟件基本操作使用。

6.具體招聘崗位及崗位要求如下：

三、招聘條件

（一）報(bào)名條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨的基本路線，有較高的政治修養(yǎng)及良好的思想品德，遵紀(jì)守法，為人正派，誠(chéng)信，作風(fēng)民主，廉潔自律。

2.熱愛(ài)媒體行業(yè)，有志于投身蔡甸區(qū)媒體產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

3.身體健康，創(chuàng)新能力強(qiáng)，心理素質(zhì)良好，具備應(yīng)聘崗位所需的身體條件和心理?xiàng)l件。

（二）凡有下列情形之一，不具備報(bào)名資格

1.正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的。

2.受組織處理或受黨政紀(jì)處分，在影響提拔使用期內(nèi)的。

3.受過(guò)刑事處罰的。

4.有其他影響聘用有關(guān)問(wèn)題的。

四、招聘程序

本次招聘嚴(yán)格按照招聘公告執(zhí)行，招聘工作按照個(gè)人報(bào)名、簡(jiǎn)歷篩選、資格審查、統(tǒng)一面試、政審、體檢、簽約錄用等程序進(jìn)行。

五、報(bào)名

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名信息包含：

1.《武漢云上云文化傳媒有限公司招聘登記表》（詳見(jiàn)附件）

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2.個(gè)人身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱(chēng)證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證和其他關(guān)于本人履職能力、過(guò)往業(yè)績(jī)等證明材料掃描件。

3.留學(xué)生應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)掃描件。

4.報(bào)名信息全部?jī)?nèi)容打包到一個(gè)壓縮文件，按“應(yīng)聘崗位+姓名”的文件名稱(chēng)格式發(fā)送至專(zhuān)用電子郵箱：rmt2022@126.com，報(bào)名截止日期：2022年12月12日17：00(12月12日17：00以后投遞簡(jiǎn)歷自動(dòng)默認(rèn)為無(wú)效簡(jiǎn)歷)。

咨詢電話：027—69813684

請(qǐng)于工作時(shí)間內(nèi)撥打（上午9:00-12:00，下午14:00-17:00，節(jié)假日除外)。

六、有關(guān)要求

1.每位應(yīng)聘者只需發(fā)送一次報(bào)名郵件，請(qǐng)勿重復(fù)發(fā)送。

2.面試和錄取通知將通過(guò)電話、短信或電子郵件方式告知，應(yīng)聘者請(qǐng)保持通訊暢通及信息準(zhǔn)確。

3.資格審核貫穿招聘全過(guò)程。應(yīng)聘者須對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘或錄用資格。

4.根據(jù)崗位報(bào)名情況，招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將適時(shí)調(diào)整、取消或終止報(bào)名人數(shù)不足崗位的選聘工作。

5.體檢：公示結(jié)果無(wú)異議或有異議但不影響聘用的，統(tǒng)一安排體檢。體檢結(jié)果依據(jù)國(guó)有企業(yè)招錄標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行審核；如體檢不合格，則取消錄用資格。

七、任期及薪酬待遇

1.按照公司人事相關(guān)管理要求，簽訂勞動(dòng)合同、聘任協(xié)議等。

2.應(yīng)聘者一經(jīng)錄用，享受具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇，具體面議。

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2022年12月5日